Труда не может быть ниже. Минимальный. изменился ли объем выручки данной организации

Правильно ли Вы указываете зарплату или Вам грозят штрафы и проверки? Вы об этом не задумывались?

Добрый день читатели .

Полагаю, что Вы уже в курсе, что с 1 июля 2016 года величина МРОТ составляет 7500 руб . И конечно же Вы со спокойной совестью как законопослушная организация или ИП повысите своим сотрудникам зарплату до 7500 руб.

Но в ст. 133 ТК РФ сказано, что

МРОТ не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.

Зарплата исходя из величины прожиточного минимума?

А вот и нет. Нужно ориентироваться именно на размер МРОТ . Все дело в том, что планируется поэтапное приведение этих двух величин к единому значению (ст. 421 ТК РФ) и пока этот процесс не завершен.

И опять не все так просто.
В ст. 133.1 ТК РФ сказано,

в субъекте РФ региональным соглашением о минимальной заработной плате может устанавливаться размер минимальной заработной платы в субъекте РФ.

Размер минимальной заработной платы в субъекте РФ может устанавливаться для работников, работающих на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета.

Причем, после заключения такого регионального соглашения о минимальной заработной плате, текст этого заключения публикуется. Официальное опубликование является «предложением » работодателям данного субъекта, присоединиться к этому соглашению. Т.е. установить для работников заработную плату, равную данному региональному минимуму или больше него.

Варианты решения есть?!

1 вариант.

Варианты решения есть?!

В той степени, в которой действуют законы о минимальной заработной плате, некоторая экономическая деятельность, которая должна была произойти, не будет иметь места, поскольку она не будет стоить того, чтобы делать это по новой законодательной стоимости.

Это означает, что, по крайней мере, 11 процентов знают, что предлагаемый план повредит экономике, но все равно хочет этого. Возможно, они не понимают, что более слабая экономика причиняет вред реальным людям - и ничто больше, чем наименее квалифицированные рабочие, некоторые из которых, вместо того, чтобы найти низкооплачиваемую работу, вообще не найдут никакой работы.

Работодатели с момента официального опубликования такого регионального соглашения устанавливают для своих работников региональный минимум .

Недостатки: нет.

2 вариант.

В течение 30 календарных дней со дня официального опубликования предложения могут представить в комитет по труду и занятости данного субъекта мотивированный письменный отказ устанавливать заработную плату, равную региональному минимуму. Но к такому отказу нужно приложить предложения по срокам повышения минимальной заработной платы работников до размера, предусмотренного указанным соглашением.

Установление минимальной заработной платы для каждого помогло бы тем работникам, у которых было меньше минимальных размеров оплаты труда. Это также сломается с моделью усиления антирабочих мифов об экономике. Эта минимальная заработная плата существует не все, что общеизвестно, но тот, о котором вы, скорее всего, слышали, касается опрошенных рабочих - людей, которые, например, ждут ваших столов, когда вы выйдете, чтобы поесть, в такси, вырезать волосы и припарковать свой автомобиль.

Идея заключается в том, что подсказки будут иметь значение. Теоретически, работодатели обязаны самим учитывать эту разницу, если советы рабочего на неделю не сводятся к минимуму, но это требование, как правило, трудно обеспечить. Хуже того, работодатели иногда конфискуют советы.

Недостатки: проверка трудинспекции и налоговой.

3 вариант.

Но многие работодатели, где действует региональный минимум по заработной плате, идут и на другие ухищрения. Они вроде бы как и «присоединяются» к региональному соглашению, но зарплату ставят ниже – работников переводят на неполный рабочий день . Вроде бы как это не противоречит ни трудовому кодексу, ни региональному соглашению.

Недостатки: проверка трудинспекции и налоговой, выставление административного штрафа.

Трудинспекцию могут заинтересовать такие вопросы как:

  • чем обоснован перевод работников на неполное рабочее время?

  • изменился ли объем выручки данной организации?

  • уменьшились ли коммунальные платежи?

  • увеличились ли расходы?

И когда видят, что при росте выручки и оставшихся неизменных коммунальных платежей, вы все равно переводите сотрудников на неполный рабочий день, то это является поводом для назначения Вам штрафа (ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ):

  • на должностных лиц в размере от 1 000 до 5 000 рублей;

  • на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от 1 000 до 5 000 рублей;

  • на юридических лиц - от 30 000 до 50 000 рублей

При повторном нарушении штраф увеличится (ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ).

Кроме того, работодателями, которые платят зарплату ниже установленного порога, интересуются налоговики, т.к. подозревают их в выплате зарплаты «в конвертах», а, соответственно, в сокрытии налогооблагаемых доходов и неуплате НДФЛ. Для работы с такими работодателями созданы комиссии по легализации налоговой базы.

- (от лат. minimi малейший). Наименьшая из рассматриваемых величин. Словарь иностранных слов, вошедших в состав русского языка. Чудинов А.Н., 1910. МИНИМАЛЬНЫЙ наименьший. Полный словарь иностранных слов, вошедших в употребление в русском языке.… … Словарь иностранных слов русского языка

Минимальная заработная плата предназначена для перераспределения полномочий между рабочими и работодателями, которые часто платят не то, что работники стоят, но как можно меньше. Это этический стандарт, который определяет то, что заслуживают работники, и тот вид экономики, который мы должны иметь. Предоставление компаниям возможности платить некоторым работникам меньше или вырезать изъятия для некоторых предприятий, отправляет сообщение о том, что оплата некачественной заработной платы в экономике с несколькими триллионами долларов в порядке, что мы рассматриваем право предпринимателя на получение прибыли как более важное, чем право работника на заработок достойная жизнь.

Наименьший, меньший; простейший, элементарный, самый маленький, самый малый, стартовый. Ant. наибольший, больший Словарь русских синонимов. минимальный см. наименьший Словарь синонимов русского языка. Практический справочник. М.: Русский язы … Словарь синонимов

минимальный - ая, ое. minimal, нем. minimal. Впервые отмечается в Словаре иностр. слов Гавкина 1893 г. (80). ЭС. Самый малый, наименьший (противопол. максимальный). БАС 1. Минимальный тариф. Минима/льно нареч. БАС 1. ? Лекс. Уш. 1938: минима/льный … Исторический словарь галлицизмов русского языка

Трудно представить себе, что платящим работникам справедливая заработная плата на самом деле обременительна для большинства работодателей, которые могут поглощать повышенные затраты на рабочую силу за счет повышения цен, повышения производительности или снижения прибыли и снижения заработной платы для своих высокооплачиваемых сотрудников и руководителей. Более того, вкладывая деньги в карманы рабочих, которые также являются потребителями, повышение заработной платы также может помочь предприятиям, увеличивая клиентскую базу для своих товаров и услуг; это связано с тем, что многие предприятия поддерживают более высокую минимальную заработную плату.

Наименьшій. Ср. Выгородить его или довести, по крайней мѣрѣ, степень его виновности до минимальнѣйшихъ размѣровъ будутъ стараться лица, гораздо болѣе вліятельныя. Маркевичъ. Бездна. 1. Прологъ. 16 … Большой толково-фразеологический словарь Михельсона (оригинальная орфография)

МИНИМАЛЬНЫЙ, ая, ое; лен, льна. Наименьший в ряду других; противоп. максимальный. Минимальные издержки. | сущ. минимальность, и, жен. Толковый словарь Ожегова. С.И. Ожегов, Н.Ю. Шведова. 1949 1992 … Толковый словарь Ожегова

В той степени, в которой есть несколько предприятий, которые действительно не могут добиться успеха, если они вынуждены платить своим работникам достаточно, чтобы жить дальше, экономика становится лучше без своей бизнес-модели с низкой дорогой. Точно так же все, кто действительно беспокоился о возможностях молодежи или для инвалидов, не поддержали бы их заработную плату ниже остальных.

И давайте удостовериться, что, поскольку мы участвуем в предстоящих попытках увеличить государственный и местный минимальный заработок, мы отказываемся от ошибочного провала, что наша экономика не может справиться с одной справедливой зарплатой. Это может, и работники этого заслуживают.

минимальный - — [] Тематики защита информации EN minimal … Справочник технического переводчика

минимальный - ▲ самый малый < > максимум минимальный самый малый. минимум нижний предел изменения переменной величины. наименьший (# зло. с # потерями. # общее кратное). низший. кратчайший минимальной протяженности. наискорейший. снизить, ся до… … Идеографический словарь русского языка

Работодатели с момента официального опубликования такого регионального соглашения устанавливают для своих работников региональный минимум

Дерегулирование для могущественного. Подавление заработной платы для всех остальных. Это доктрины теории истощения экономики, старинная стратегия консерваторов, направленная на то, чтобы укрепить интересы богатых и влиятельных, чем интересы среднего класса и бедных. Скорее, они сделаны потому, что они являются наиболее эффективным способом, которым элиты нашли запугивание, запутывание и запугивание избирателей среднего и рабочего класса. Заявки на провал не являются реальной экономикой. Они ведут переговоры о стратегиях.

МИНИМАЛЬНЫЙ - Имеющий отношение к минимуму и часто используемый взаимозаменяемо с этим термином. Многие из связанных с этим терминов, такие как минимум звукового поля, также можно найти на минимальный … Толковый словарь по психологии

Наименьший Ср. Выгородить его или довести, по крайней мере, степень его виновности до минимальнейших размеров будут стараться лица гораздо более влиятельные. Маркевич. Бездна. 1. Пролог. 16 … Большой толково-фразеологический словарь Михельсона

Здесь, на проспекте, мы надеемся помочь вам победить в этих переговорах. Экономика предполагает, что минимальная заработная плата - плохая идея. Рынок труда, согласно элементарной экономике, похож на любой другой рынок. Он лучше всего работает, если заработная плата определяется предложением и спросом, а не каким-либо другим фактором, например, правительственными правилами. Так же, как правительство не устанавливает минимальную цену для рубашек или авокадо, поэтому они не должны сообщать работодателям о самой низкой сумме, которую они могут заплатить работникам.

Прил. Самый малый, наименьший. Ant: максимальный Толковый словарь Ефремовой. Т. Ф. Ефремова. 2000 … Современный толковый словарь русского языка Ефремовой

Книги

  • Минимальный размер оплаты труда в России и за рубежом , Елена Есева. В работе рассматривается проблема реализации конституционной гарантии по оплате труда в России не ниже минимального размера оплаты труда. Анализируется действующее российское…
  • Минимальный размер оплаты труда в России , Джесси Рассел. Эта книга будет изготовлена в соответствии с Вашим заказом по технологии Print-on-Demand. High Quality Content by WIKIPEDIA articles! В России минимальный размер оплаты труда или МРОТ -…


Понравилась статья? Поделиться с друзьями: